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华为人均工资70万人人想要,可华为员工16项标准你能做到几条?

来源:泉州网站建设   时间 : 2019-02-06 08:07  编辑 : 泉州网站建设

2、越会处理问题,收入越高。

有些人一边抱怨工作太累,一边又羡慕别人家公司的高薪酬。那就听听任正非怎么说:

最近一篇文章蛮火的,其标题叫“员工说太累,领导只说了这5句话.....” 内容是这么写的:

3、无论在哪里上班,都会遇见各种问题。

5、付出就会有回报。

华为允许员工适当地挑选工作岗位,但不鼓励员工频繁地更换工作岗位。鼓励员工“干一行爱一行”,在干的过程中逐步产生兴趣,最终成长为专家。

希望员工将做工作当成一种热爱,当成一种献身的驱动,是一种难得的机遇和挑战,应该好好珍惜。每个员工要认真地做好每一件事,不管是大事还是小事。大家目光要远大,胸怀要开阔,要富有责任心,不计较个人的得失。

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